应该认真接受并立马落实。根据实际情况，如果楼主的领导找你谈话，楼主必须态度鲜明的接受领导批评并认真落实有关工作。
领导找谈话应如何表态
需要看具体情况。
1.如果是正常的工作安排，领导提前通知，有明确的主题和目的，建议表达自己的态度，对领导关心的问题给予回应。
2.如果领导找你谈话是涉及到违规行为或不当事情，建议认真对待，谦虚地态度表态，积极主动地暂缓或改正违规行为，并承担责任，避免导致不良影响。
3.如果领导借谈话之机发表不当言论或施压行为，需要明确表达自己的立场，坚持原则，同时避免陷入争吵甚至冲突。
可以轻描淡写地表达自己的看法，或委婉地拒绝不合理要求，保持独立的态度和思考。
领导找谈话应如何表态
表明自己支持领导，并提出自己的优化建议，面对这里的不足，虚心求教。