单位支付一次性医疗补助金的记账凭证应按照以下公式编写：1.一次性医疗补助金的记账凭证需包含以下的内容： - 医疗补助金账户的借方金额 - 应付账款账户的贷方金额2.原因解释：医疗补助金是单位为员工发放的一种福利，而单位支付一次性医疗补助金属于一时性的支出，因此需要从医疗补助金账户借出资金，并记到应付账款账户中。
3.在编写记账凭证的过程中，必须严格遵守会计准则和政策要求，严谨审核各项账目，确保账目的准确性和合法性。
同时，还应该注重内部管理和控制，建立完善的财务制度，提高财务管理效率和水平。
单位支付一次性医疗补助金记账凭证怎么写
假设单位支付的一次性医疗补助金金额为1,000元，记账凭证的具体写法如下：
借：一次性医疗补助金1,000元
贷：银行存款1,000元
解释：
借方为一次性医疗补助金，表明单位支付了此项支出；
贷方为银行存款，表明该项支出的资金来源于单位的银行存款。
单位支付一次性医疗补助金记账凭证怎么写
一、会计分录 首先要区别补助来源，一般来说一次性伤残补助金由社保出；一次性工伤医疗补助金，一次性伤残就业补助金由单位出。根据需计提人员的工作性质和来源作如下分录：
（一）由社保出收到时： 借：银行存款 贷：其他应付款（或应付职工薪酬）支付时： 借：其他应付款（或应付职工薪酬） 贷：现金（或银行存款）
（二）由企业出计提时： 借：生产成本/销售费用/管理费用（入职工对应的相关费用） 贷：应付职工薪酬支付时： 借：应付职工薪酬 贷：银行存款或现金
二、伤残就业补助金定义及计算（一）含义：是指工伤职工因工致残被鉴定为五、六级伤残，经工伤职工本人提出，与用人单位解除或者终止劳动关系的，以及工伤职工因工致残被鉴定为七至十级伤残，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位一次性支付的伤残就业补助金额。
单位支付一次性医疗补助金记账凭证怎么写
收到时: 借:银行存款
贷:其他应付款(或应付职工薪酬)
支付时: 借:其他应付款(或应付职工薪酬)
贷:现金(或银行存款)