这个问题最好咨询你所签订的合同相关条款，因为不同公司的规定是不同的。但一般情况下，如果你已经签订了秋招的合同，并确定了入职时间，突然考上了研究生或者其他更好的机会，你可能需要支付一定的违约金。再次提醒，最好查看你所签订的合同具体情况。
秋招考研要付违约金吗
一般来说，应届生秋招签的协议是有法律效力的，但是具体情况还需要根据协议内容和相关法律法规来判断。
如果协议中有明确规定关于读研的事项，例如是否允许读研或者需要支付违约金等，那么需要遵守协议规定。如果协议中没有明确规定，则可以参考相关法律法规和双方当事人的意愿进行判断。
一般情况下，如果应届生已经签了协议并且协议中没有明确规定读研的事项，可以考虑在读研前与用人单位进行协商，并遵守双方达成的共识。如果用人单位同意，则可以继续读研；如果用人单位不同意，则需要考虑是否继续履行协议或者解除协议。
需要注意的是，如果协议中明确规定了读研的事项，但是应届生仍然选择了违约去读研，那么可能会承担相应的法律责任和违约责任。因此，在签署协议前，应当认真了解协议内容，并慎重考虑自己的职业规划和发展方向。