院领导在辅导员入职培训中发表讲话具有重要的意义，主要体现在以下几个方面：
1. 确立工作方向：院领导的讲话可以明确指出辅导员的工作方向和任务目标，使他们对自己的工作有明确的认识，知道自己应该为实现院领导的工作目标而努力奋斗。同时，讲话中的要求和期望也会激励辅导员们不断提高自身能力，为学生的成长和发展做出更大的贡献。
2. 传递政策和规定：院领导的讲话还可以传递给辅导员们一些重要的政策、制度和规定，帮助他们熟悉和理解学校的管理体制和各项工作要求。这样可以帮助辅导员们更好地开展工作，遵守学校的规章制度，提升辅导员队伍的整体素质。
3. 强调辅导员角色和职责：讲话中，院领导可以明确辅导员的角色和职责，让辅导员们清楚自己在学校中的定位，知道自己的工作职责是什么，应该做到什么程度。这有助于辅导员们准确把握自己的工作重点，提高工作效率，确保辅导员队伍的整体工作质量。
4. 建立凝聚力：院领导的讲话在辅导员入职培训中可以起到凝聚人心的作用。通过讲话，领导与辅导员们进行互动，使辅导员们感受到学校领导对辅导员工作的认可和支持，增强辅导员的归属感和责任感，激发辅导员的热情和工作动力。同时，讲话也能够促进辅导员之间的交流与沟通，增进彼此的了解，形成团队合作精神，为学校的发展和学生的成长提供积极的工作环境。
总之，院领导在辅导员入职培训中的讲话意义重大，可以明确工作方向、传递政策规定、强调角色职责，并建立凝聚力，推动辅导员工作的有效开展。