人力资源在互联网企业属于人力资源管理岗位,主要负责招聘、培训、员工关系管理、绩效评估、薪酬福利等工作。他们是企业与员工之间的桥梁,致力于确保员工的职业发展和企业的长期发展。
人力资源在互联网企业属于什么岗
投稿:霓裳晚歌
优质问答领域创作者
发布时间:2024-01-15 20:31:36
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人力资源在互联网企业属于人力资源管理岗位,主要负责招聘、培训、员工关系管理、绩效评估、薪酬福利等工作。他们是企业与员工之间的桥梁,致力于确保员工的职业发展和企业的长期发展。