与老板提转正时，建议遵循以下步骤：
1. 选择合适的时机：找一个您和老板都有空闲时间的时段，确保谈话不会被其他事情打断。
2. 准备充分：在提转正之前，先回顾一下您入职以来的工作表现，包括取得的成果、为公司带来的价值等。确保您了解公司对转正的要求，以便更有针对性地展示自己。
3. 保持自信与谦逊：在表达自己想要转正的愿望时，既要展示自己的实力，也要保持谦逊的态度，让老板觉得您尊重公司文化，易于相处。
4. 提出具体要求：在与老板沟通时，尽量提出具体的要求，例如希望得到何种职位、期望薪资待遇等。这有助于老板了解您的期望，以便更好地满足您的需求。
5. 准备应对质疑：在提转正的过程中，老板可能会提出一些问题或质疑。提前准备好应对策略，以便更好地展示自己的能力和适应性。
6. 保持开放和灵活：在沟通过程中，保持开放和灵活的态度，以便根据老板的反馈进行调整。如果老板提出一些建设性的意见或建议，要虚心接受并努力改进。
7. 跟进沟通：在谈话结束后，要及时跟进老板的反馈，了解转正的进展情况。如果有需要修改或补充的地方，要尽快进行调整。
总之，与老板提转正需要做好充分的准备，展示自己的实力和适应性，同时保持开放和灵活的态度。这样才能提高转正的成功率，为自己争取到更好的职业发展机会。