生育津贴是由国家先发给单位,再由单位发放给个人的。
虽然生育津贴归个人所有,但是用人单位需要统一申领并发放给职工。如果生育津贴低于劳动者本人工资标准,则差额部分需要由企业补齐。如果生育津贴高于产假或休假前工资标准,则用人单位不得截留。因此,生育津贴既是给单位又是给个人的。
生育津贴是由国家先发给单位,再由单位发放给个人的。
虽然生育津贴归个人所有,但是用人单位需要统一申领并发放给职工。如果生育津贴低于劳动者本人工资标准,则差额部分需要由企业补齐。如果生育津贴高于产假或休假前工资标准,则用人单位不得截留。因此,生育津贴既是给单位又是给个人的。