退休人员回原单位授课按如下标准
1.因需设岗原则。设岗单位(部门)人数在未超核定编制数的情况下根据本单位开展工作的实际需要,设置返聘岗位,若现有人员已能满足工作需要,则严格控制,不进行人员返聘。
2.择优聘任原则。返聘人员为本校退休教职工,劳动者自愿,身体健康,能胜任所聘岗位的工作要求,返聘为教学人员的必需具备正高级专业技术职务。
3.一年一聘原则。一年为一个聘期,返聘时间最长不能超过5年,返聘人员年龄男性不超过65周岁、女性不超过60周岁,并签订返聘协议。
退休人员回原单位授课按如下标准
1.因需设岗原则。设岗单位(部门)人数在未超核定编制数的情况下根据本单位开展工作的实际需要,设置返聘岗位,若现有人员已能满足工作需要,则严格控制,不进行人员返聘。
2.择优聘任原则。返聘人员为本校退休教职工,劳动者自愿,身体健康,能胜任所聘岗位的工作要求,返聘为教学人员的必需具备正高级专业技术职务。
3.一年一聘原则。一年为一个聘期,返聘时间最长不能超过5年,返聘人员年龄男性不超过65周岁、女性不超过60周岁,并签订返聘协议。