医院单位怎么招聘实习生

招聘实习生的医疗单位可以采取以下步骤：首先，确定实习生的需求和岗位要求。然后，发布招聘信息，包括实习生的职责、待遇和申请要求。接下来，通过校园招聘、招聘网站或社交媒体等渠道广泛宣传招聘信息。筛选简历后，进行面试和笔试，以评估候选人的专业知识和技能。最后，选择合适的实习生，并与其签订实习协议。在实习期间，提供必要的培训和指导，确保实习生能够获得实践经验和专业发展机会。