原因可能有很多种，具体情况需要根据不同的情况来分析。一般来说，免去职务可能是因为工作表现不佳、违反公司规定、违反法律法规、严重失职等原因。此外，如果公司进行了重组或裁员，也可能导致员工被免去职务。如果您遇到了被免去职务的情况，建议您与公司的人力资源部门或领导进行沟通，了解具体的原因和解决方案。同时，您也可以咨询专业的律师以获取更准确的法律建议。
什么原因会被免去职务
职务的被免去一般为两种原因，一种为该人职务升迁，就必须免去原任职务，而去担任新职务，〈平调也在内）。
另外一种是工作不称职而被免职。