有人针对自己会感觉到事事不称心的，现在职场上竞争很激烈的，勾心斗角处处有，可以跟领导讲明事情的经过，让领导来明辩事与非的，自己做到问心无愧就好了，
别人针对自己怎么给领导说
直接报告于领导，拿出我不犯人人不犯我的立场。有的人人品比较差，总是踩着别人的头上往上爬，这样的人一直针对你的话总要同他做个解决的，所以我建议正面反击，以绝后患。
别人针对自己怎么给领导说
如果有人对自己采取不友好的行为或语言,可以考虑向领导反映此事,并请求领导采取必要的措施,保护自己和团队的利益。
向领导反映情况时,可以采取以下步骤:
选择合适的时机,确保自己有足够的证据和感受,并且情绪稳定。
向领导详细描述自己的情况,包括所发生的事情、自己的感受以及自己的担忧。
请求领导采取必要的措施,保护自己和团队的利益。如果需要,可以提供具体的建议和解决方案。
听取领导的意见和建议,并尊重领导的决定。
在向领导反映问题时,应该注意避免使用不适当的言语和行为,避免造成不必要的麻烦和误解。同时,也要保持良好的沟通和合作关系,以便更好地理解和解决问题。