应付职工薪酬科目。
根据《企业会计准则》的要求,职工值班补贴应计入应付职工薪酬科目。具体而言,值班补助可分为职工定期补助和职工活动补助两种,根据《企业会计准则》的规定,这些补助可以分别计入应付职工薪酬科目和其他应付款科目,也可以将所有值班补助记入一个科目,即应付职工薪酬科目。
应付职工薪酬科目。
根据《企业会计准则》的要求,职工值班补贴应计入应付职工薪酬科目。具体而言,值班补助可分为职工定期补助和职工活动补助两种,根据《企业会计准则》的规定,这些补助可以分别计入应付职工薪酬科目和其他应付款科目,也可以将所有值班补助记入一个科目,即应付职工薪酬科目。