听说你想和领导谈一下你的入职感受和对公司的意见，这是一个很好的机会来表达你的想法。在和领导交流时，你可以以积极和建设性的方式来表达自己的观点。首先，你可以分享你对公司的第一印象以及入职后的感受，包括对公司文化、团队氛围和工作环境的评价。然后，你可以提出一些具体的建议或意见，例如改进工作流程、提升团队合作、加强培训和发展等方面。记住，在表达意见时要尊重他人，并且提供具体的解决方案或建议，这样会更有说服力。同时，也要注意语气和表达方式，保持积极、客观和合作的态度。希望你能够有一个富有成果的对话，并且为公司的发展和改进做出贡献！加油！
与领导谈入职感受和公司意见
首先你可以谈一下入职的感受和未来的期望，一般是这样说的，我今天来到公司上班，我感到非常的舒适，公司领导对我都很好，我感觉在这样的公司呢，能够好好的发挥我的才华，实现我的人生目标，我也希望在公司能够好好工作，争取能够帮到公司的老板，把公司创建的更好，让大家都赚点钱。
与领导谈入职感受和公司意见
入职感受说好就行了，别真的提意见，等有资格了再说。