可以。
在龙华富士康工作的小时工合同到期了之后，如果还想继续工作的话，可以和派遣工公司进行续期。如果不想做小时工，也可以向富士康申请转正做正式员工。所以工作的小时工合同到期之后，他是有两种可以选择的方式，一种是可以续期，继续做小时工，一种是转正做正式工。
富士康小时工结束能续返费吗
不能
可以继续干，但是没有返费 ，你返费拿到手的话，你还可以继续干，但是要转成正式工 ，富士康的返费到了合同期满之前，如果表现良好，一般领导就会向你提要求要不要转正成为正式工，如果不愿意转正的话，到了合同到期的时候，就会通知员工去指定地点进行办理离职手续。办理完个人手续就可以离开富士康了。
富士康小时工结束能续返费吗
富士康小时工是否能续返费，取决于公司的政策和合同条款。一般情况下，小时工的合同期限较短，通常只有数月至一年不等，到期后可以选择是否续签合同。如果公司需要继续雇佣该小时工，可以与其商讨续签合同及待遇问题。但如果公司需要削减人员，可能会选择不与小时工续约。同时，建议小时工提前了解公司的政策和合同条款，并与公司沟通，以确定具体情况。