自我介绍
① 这是在面试中必考的题目。
② 介绍内容时要与简历符合一致。
③ 在表达方式上面尽量要口语化。
④ 要切中要害，不谈无关、无用的内容。
⑤ 条理思路要清晰，层次分明。
⑥ 最好事先以文字的形式写好熟记。
介绍家庭情况
① 家庭情况对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用，这是招聘单位问该问题的主要原因。
② 可以简单地介绍家庭成员的良好状况。
③ 强调温馨和睦的家庭氛围、罗列家庭人口。
④ 可以强调父母对自己教育的重视。
⑤ 表述家庭成员对自己工作的支持。
⑥ 表达自己对家庭的责任感。
选择我们的原因
① 面试官试图从中了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度。
② 可以从行业、单位以及岗位这三个角度来回答问题
谈谈你的职业规划
① 这个侧面的在考察你有没有认真思考所在行业的发展规划，还有你的求职态度。
② 职业规划先划分5年。
③ 再将5年规划成3个阶段
④ 第一:丰富自己知识为主，熟悉行业背景，深入了解所在行业，不断地学习，提升自己 。
⑤ 第二：可以根据工作表现调整自己的规划，成为领域的专家，同时培养人际关系。
⑥ 第三：调整要求自己，向更高的点看齐，进入一个新的层次。
你有哪些缺点吗？
① 不宜说自己没有缺点。
② 不要把明显的优点说成缺点。
③ 最好不要说出严重影响所应聘工作岗位的缺点。
④ 不要说出令人不放心、不舒服的缺点。
⑤ 可以谈一些对所应聘岗位“无关紧要”的缺点，甚至是一些表面上看似是缺点，从工作的角度看却是优点的缺点。
你觉得你适合这个岗位吗？
① 回答这个问题答案要肯定，要有信心
② 可以用过去的某件事实证明，而不是强调未来的潜力。
③ 强调自己适合这个岗位的某些特质，比如：你的做事效率，做事速度，做事情的严谨。
④ 个性上的优势，比如待人亲切，工作上沟通和合作都很轻松。
⑤ 毕竟是考察岗位匹配度，那么一定要具体。
如未被录用，你打算怎么办？
① 要敢于面对，面对这次失败不气馁，接受已经失去这次机会的现实。然后重拾自信，相信自己经历失败后仍能扬帆起航超越自我。
② 总结反思，从自身的角度找原因。实事求是地评价自己，辩证的看待自己的长短得失，不断进行自身优化，做一个明白人。
③ 走出阴影，克服这一次失败带给自己的心理压力
银行招聘该如何回答
自我介绍
回答思路：
1、面试必考题目。
2、介绍内容与个人简历相一致。
3、切中要害，不谈无关、无用内容。
4、条理清晰，层次分明。
谈谈家庭情况
回答思路:
1、 面试常问题目。
2、简单罗列家庭情况。
3、强调家庭成员对工作的支持。
4、强调对家庭的责任感。
当你与上级意见不统一时怎么办
回答思路：
1、服从上级。
2、对于非原则性问题，我会服从上级的意见，对于涉及公司利益的重大问题，我希望能向更高层领导反映。
谈谈一次失败经历（缺点同理）
回答思路：
1、不要说没有失败的经历。
2、不要把成功说成是失败。
3、不要说严重影响所应聘工作的失败经历。
4、所谈经历的结果应是失败的。
5、说明失败之前自己曾信心满满、尽心尽力。
6、失败后很快振作起来，以更加饱满的热情面对以后的工作。
应届生缺乏经验，如何能胜任这项工作
回答思路：
1、如对应聘者提出这个问题，说明招聘单位并不真正在乎"经验"，仅看应聘者怎样回答。
2、回答最好要体现诚恳、机智、果敢及敬业。
银行招聘该如何回答
问题一:你为什么申请这个职位?
这几乎可以算作银行半结构化面试中最常见的开放性问题,回答时可以结合自身性格、优点、组织文化、职位要求等来回答。尽量突出自己适合该职位的特质和做好这份工作的信心。
问题二:请说出你经历过的最成功/失败的事例。
此类问题考查考生分析解决问题的能力,回答此类问题可用star模型。s=situation,完成某事戒者做出某决定是在怎样的背景下,