经济师人力资源和工商管理对于记性不好的人报哪个

投稿:鹿萌萌 优质问答领域创作者 发布时间:2023-09-21 22:13:26
经济师人力资源和工商管理对于记性不好的人报哪个

当然是工商管理

因为人力资源六大模块,更偏重学习考核人力资源工作所需的知识。主要特点,偏记忆类的,要背诵记忆的知识点会比较多,教材内容共有19章。而计算题分值占比仅1-3分。工商管理专业不需要记忆太多文字性内容,教材内容仅11章,但会有小部分计算题,也会涉及到一些中等难度的计算题,计算题分值占比16-25分。所以要选工商管理。

经济师人力资源和工商管理对于记性不好的人报哪个

对于记性不好的人,可以报考人力资源管理专业。人力资源管理是现代企业管理中的重要环节,其核心是管理人员和员工之间的关系,建立和维护良好的人际关系对企业的健康发展非常重要。在学习人力资源管理专业的过程中,会学到组织行为学、员工招聘、培训与发展、薪酬管理、劳动法律法规等相关知识和技能。

相比之下,经济师和工商管理专业需求的记忆力相对较高,需要记忆很多的概念、理论和数据,因此对于记性不好的人可能会有一定的挑战。当然,这并不是说记性不好的人不能报考经济师或工商管理专业,而是需要在学习之前做好多练习,提高记忆能力和理解能力。

最后,需要强调的是,每个人的个人特点不同,不应该因为自己的记忆力而放弃自己的梦想。只要有兴趣、努力学习和实践,对于任何专业而言都可以取得优秀的成绩。

经济师人力资源和工商管理对于记性不好的人报哪个

报工商管理比较合适。

人力资源:

1.整体难度不大,主要是文字性内容,计算题较少,需记忆类考点较多。

2.贴近于实践,易于理解,容易入门。

3.实用性强,学习后,对于人力资源工作有帮助。

4.考试出题思路比较灵活,尤其是案例分析题,会把知识放到特定场景下考查,有一定难度。

工商管理:

1.整体难度不大,大部分是理解记忆性内容,专业性不是很强,知识也比较通用。

2.计算题相对较少,偏向于生产、物流、企业管理等方面的知识讲解。

3.案例分析题考查思路、章节相对比较固定,容易拿分。

经济师人力资源和工商管理对于记性不好的人报哪个

答案是:记性不好的人我推荐是人力资源管理更适合刚开始工作对企业架构和运作流程不太了解的考生,或者从事跟人力资源相关行业的考生;

经济师人力资源和工商管理对于记性不好的人报哪个

如果说记性不好,也就是说自己记忆的东西不是太多的,那我觉得还是选择工商管理吧,因为工商管理对要求记忆的东西并不是太多的