关于拼多多员工是否有五险一金（社会保险、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和住房公积金），这取决于拼多多公司的具体政策和规定。通常，大型公司会为员工提供这些福利，以帮助员工应对生活中的风险和保障。
在中国，根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国社会保险法》，企业有义务为员工缴纳社会保险和住房公积金。因此，理论上拼多多应该为员工提供五险一金。
然而，具体的执行情况可能因公司和地区政策的差异而有所不同。要了解拼多多员工是否有五险一金，您可以直接咨询拼多多公司的人力资源部门或查看公司的相关政策文件。